Publiora

Menghubungkan ke Publiora...

Publiora

Pengaruh Pembagian Kerja dan Wewenang Karyawan Terhadap Prestasi Kerja Pada Stasiun Meteorologi Hang Nadim Batam

Hermawan, Taufik
Jurnal Akuntansi, Ekonomi dan Manajemen Bisnis (Sinta 3)Vol. 0 No. 02 Desember 2013
DOI10.30871/jaemb.v1i2.140

Abstrak

Penelitian tugas akhir ini dilakukan di Stasiun Meteorologi Hang Nadim Batam dengan judul Pengaruh Pembagian Kerja Dan Wewenang Karyawan Terhadap Prestasi Kerja Pada Stasiun Meteorologi Hang Nadim Batam. Adapun tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pembagian kerja dan wewenang karyawan terhadap prestasi kerja.Metode pengumpulan data yang digunakan yaitu wawancara dengan menyebarkan kuisioner kemudian data dianalisis dengan menggunakan metode analisis data yaitu analisa regresi berganda dengan bantuan program SPSS versi 17. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Sig.hitung (0,000) < Sig. penelitian (0,05)artinya ada pengaruh secara signifikan dan simultan antara pembagian kerja dan wewenang karyawan terhadap prestasi kerja pada Stasiun Meteorologi Hang Nadim Batam

Kata Kunci

pembagian kerjawewenang karyawanprestasi kerja

Cari jurnal yang tepat untuk naskah Anda

MatchMind AI mencocokkan abstrak naskah Anda dengan ribuan jurnal terakreditasi dan menampilkan rekomendasi terbaik beserta alasannya.

Coba MatchMind

Lihat profil lengkap jurnal ini

Waktu review, biaya APC, statistik sitasi, indeksasi Scopus, dan banyak lagi.

Buka Jurnal Akuntansi, Ekonomi dan Manajemen Bisnis

Artikel ini juga tersedia di situs resmi jurnal.

Pengaruh Pembagian Kerja dan Wewenang Karyawan Terhadap Prestasi Kerja Pada Stasiun Meteorologi Hang Nadim Batam | Jurnal Akuntansi, Ekonomi dan Manajemen Bisnis | Publiora